Skip to content

Så vill H&M höja lönen för anställda i klädfabriker i Asien

cafevik

Arbetarna ska få bättre betalt. Svenska klädmärket H&M inför ett nytt ersättningssystem för sina underleverantörer i Asien som gör att arbetarnas löner höjs. Syftet är att förbättra förhållandena i fabrikerna och bekämpa oroligheter i de länder som tillverkar större delen av företagets kläder. Foto ovan: imago/Levine-Roberts. * * * H&M är den näst största klädförsäljaren i Europa … Continued

H&M

Arbetarna ska få bättre betalt. Svenska klädmärket H&M inför ett nytt ersättningssystem för sina underleverantörer i Asien som gör att arbetarnas löner höjs. Syftet är att förbättra förhållandena i fabrikerna och bekämpa oroligheter i de länder som tillverkar större delen av företagets kläder.

Foto ovan: imago/Levine-Roberts.

* * *

H&M är den näst största klädförsäljaren i Europa och har totalt 3649 butiker på olika marknader. Den amerikanska sajten Bloomberg Business skriver att företaget nu har bestämt sig för att införa ett bättre och generösare ersättningssystem för sina underleverantörer i Asien.

H&M låter tillverka runt 80 procent av sina produkter i Asien och det nya systemet ska införas på 68 fabriker i Kina, Kambodja och Bangladesh i år. Anna Gedda, H&M:s chef för hållbar utveckling, säger till Bloomberg att det handlar om att skapa en miljö som är hållbar och främjar textilindustrin.

Det är dock oklart exakt hur höga lönerna blir.

Tobias Skagerström

Nyhetsbrev

Varje vecka skickar Cafés redaktion ut de senaste, roligaste och vassaste artiklarna från sajten så du alltid håller dig uppdaterad.

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.